人事（採用・育成・評価・報酬）

人事（採用・育成・評価・報酬）

【業務内容】 音楽や映像、映画、アニメといったエンターテインメントのプロデュースをはじめ、ポニーキャニオンは様々な形でものづくりに関わっています。 ライブ、イベント、マーチャンダイジングなど、コンテンツから生み出される多岐にわたる展開を1社で完結できることが大きな強みです。 また1人1人の業務に対する裁量も大きく、責任感を持っていただければより大きな仕事を担うことが出来ます。 弊社の人事総務1部にて、人事（採用・育成・評価・報酬）関連業務を担っていただきます。 ・人事制度設計の関連企画立案・運用 ・人事評価の取りまとめおよび運用、各部門との調整 ・研修の運営（オペレーション全般）、参加者の連絡窓口、オペレーション、効果測定 ・複数の関数を使用したExcelでの集計分析作業 ・PowerPointを使用した報告書作成 ・Google各種ツールを活用した業務（Googleフォームでのアンケート設定など）

【必須条件】 ・採用、人事評価、研修業務の実務経験がある方（業界不問/経験年数5年以上） ・事業会社における戦略立案やマネジメントの経験5年以上（業界不問） ・労務の基本的知識を備えている方 ・ロジカルな課題分析ができる方 ・社内外の関係者との円滑なコミュニケーション・関係構築力のある方 ・物事をまとめ上げることができるスキルと、優先順位をつけて対応する能力がある方 ・能動的に業務に取り組み、施策実行力がある方 ・Word、Excel、PowerPoint、メールの基本操作ができる方 ・Google各種ツールの基本操作ができる方 【歓迎条件】 ・HRデータ分析やHRBP担当の経験がある方 ・評価制度や給与制度についての運用管理の知識を有している方 ・エンゲージメントリサーチの経験がある方 ・評価システム カオナビの実務経験がある方 ・AIを使用した業務改善の経験がある方

【契約形態】 正社員 【試用期間】 6カ月

【賃金】 年俸制　500万～735万＋ 期末賞与　※別途諸手当 ※実績、ご経験、前職の収入などに応じて相談の上で決定します。 ※上記には固定残業代（月々45時間分）を含みます。 （時間外労働の有無に関わらず、45時間分の時間外手当として支給し、超過分は別途支給いたします。） ※業績に応じて、期末賞与が支給される場合があります。

【就業場所】 ポニーキャニオン本社（六本木一丁目） ※テレワーク併用中 【交通費】 現在はテレワーク併用中のため、定期代交通費は停止、実費支給。（当社規定あり） ※通常、月額100,000円（税込）を限度として実費支給

【勤務時間】 完全フレックスタイム制（標準労働時間／1日7時間30分） ※フレキシブルタイム／5:00〜22:00 【休憩時間】 7.5時間労働に対し、休憩1時間 【休日】 週休2日制、祝日 【休暇】 夏冬期休暇、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、全社一斉有休取得奨励日制度などあり

【保険】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、LTD保険　ほか 【福利厚生】 育児休業 、介護休業 、保養所 、学習支援制度（語学・MBA等）ほか、各種研修制度

会社名：株式会社ポニーキャニオン 本社所在地：〒106-8487 東京都港区六本木一丁目5番17号 泉ガーデンANNEX 創業年月日：1966年（昭和41年）10月1日 資本金：1億円 事業内容：音楽、教養、文芸、スポーツ、映画、娯楽など各種オーディオ・ビジュアルソフト（CD、DVD、Blu-ray等）・デジタルコンテンツの企画、制作、販売、映画配給、 コンサート・イベント企画制作、地域プロモーション事業 主たる株主：株式会社フジ・メディア・ホールディングス 従業員：404名（2026年3月） 営業拠点：東京 / 大阪 【エリアプロモーションセンター(大阪)】 音楽事業本部プロモーション部エリアプロモーショングループ 〒530-0005 大阪府大阪市北区中之島三丁目6番32号 ダイビル本館17F